С 1 февраля в Красноярском крае проиндексированы все социальные выплаты

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «С 1 февраля в Красноярском крае проиндексированы все социальные выплаты». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

В Красноярском крае из регионального бюджета выделяется финансовая поддержка семьям и родителям, которые занимаются воспитанием детей в возрасте до трех лет, и в которых уровень дохода считается низким. Аналогичная помощь оказывается семьям, в которых есть кормящие матери, женщины в состоянии беременности, воспитываются дети младше трех лет. Выплаты начисляются каждый месяц.

Кто имеет право на единое (универсальное) пособие?

• беременные женщины. При этом срок беременности должен составлять шесть и более недель, а встать на учет в медицинской организации женщина должна в ранние сроки беременности (до двенадцати недель);
• родители, усыновители, опекуны детей в возрасте до 17 лет. Если в семье несколько детей до 17 лет, пособие назначается на каждого ребенка.

При соблюдении следующих условий:

1. наличие гражданства РФ;
2. постоянное проживание на территории РФ;
3. удовлетворение имущественным требованиям (см . далее);
4. наличие постоянного дохода (исключения из правила см. далее);

Пособие выплачивается только одному из родителей (усыновителей), законному представителю ребёнка.

Отметим, что малоимущие граждане, которые осуществляют уход за ребенком до полутора лет и не подлежат обязательному социальному страхованию (в частности, матери или отцы, учащиеся по очной форме в профессиональных образовательных организациях) с 01.01.2023 получили право на два пособия:

• ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет;
• единое (универсальное) пособие.

Однако получить можно только одно из названных пособий. Выбор нужно сделать самостоятельно. Данное правило распространяется на случаи, когда ребенок родился до 01.01.2023. Соответственно, если ребенок родился 01.01.2023 и позднее, в отношении него назначается единое (универсальное) пособие.

Кто имеет право на единое (универсальное) пособие?

• беременные женщины. При этом срок беременности должен составлять шесть и более недель, а встать на учет в медицинской организации женщина должна в ранние сроки беременности (до двенадцати недель);
• родители, усыновители, опекуны детей в возрасте до 17 лет. Если в семье несколько детей до 17 лет, пособие назначается на каждого ребенка.

При соблюдении следующих условий:

1. наличие гражданства РФ;
2. постоянное проживание на территории РФ;
3. удовлетворение имущественным требованиям (см . далее);
4. наличие постоянного дохода (исключения из правила см. далее);

Пособие выплачивается только одному из родителей (усыновителей), законному представителю ребёнка.

Отметим, что малоимущие граждане, которые осуществляют уход за ребенком до полутора лет и не подлежат обязательному социальному страхованию (в частности, матери или отцы, учащиеся по очной форме в профессиональных образовательных организациях) с 01.01.2023 получили право на два пособия:

• ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет;
• единое (универсальное) пособие.

Однако получить можно только одно из названных пособий. Выбор нужно сделать самостоятельно. Данное правило распространяется на случаи, когда ребенок родился до 01.01.2023. Соответственно, если ребенок родился 01.01.2023 и позднее, в отношении него назначается единое (универсальное) пособие.

В течение какого периода можно получать универсальное детское пособие

Универсальное пособие беременным женщинам будет назначаться после наступления срока беременности 12 недель. Выплачивать его будут за период начиная с месяца постановки на учет в медицинской организации (не ранее наступления срока беременности шесть недель) до месяца родов или прерывания беременности включительно. Пособие выплачивается за полный месяц независимо от даты наступления срока беременности 6 недель, даты родов или прерывания беременности. Если прерывание беременности произойдет до наступления срока беременности 12 недель, пособие выплачиваться не будет.

Пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка будет выплачиваться начиная с месяца рождения ребенка, если обращение с соответствующим заявлением последовало в срок не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка. В остальных случаях пособие будет выплачиваться, начиная с даты обращения за его назначением (новая редакция ст. 9.1 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).

Пособие выплачивается за полный месяц независимо от даты рождения ребенка, даты достижения ребенком возраста 17 лет или даты обращения за назначением пособия.

Если женщина получала ежемесячное пособие в период беременности, указанное пособие в случае рождения ребенка назначается и выплачивается с месяца, следующего за месяцем его рождения. Пособие на ребенка будет назначаться на 12 месяцев, но на срок не более, чем до достижения ребенком возраста 17 лет. По достижении ребенком возраста 17 лет выплата пособия прекращается.

Что такое губернаторская выплата?

Губернаторские выплаты – один из форматов поддержки, которую могут получить семьи в разных регионах России, воспитывающие детей. Помощь оказывается в виде финансовой выплаты, средства направляются из бюджета области, края, региона, республики.

Почему такие выплаты называются губернаторскими? Губернатор, будучи руководителем региональной, краевой администрации, принимает все решения, связанные с оказанием такой помощи, в том числе:

• определяет сумму региональных выплат;
• фиксирует условия, на которых семьи имеют право претендовать на социальную поддержку;
• выбирает категории семей и отдельных граждан, которые могут рассчитывать на помощь.

Изначально такая помощь оказывалась на уровне региона, и в 2022 году губернаторская выплата на ребенка по-прежнему можно будет получать в качестве дополнения к федеральным льготам и пособиям. Размер таких выплат определяется региональным правительством с учетом возможностей бюджета, областной политики, демографической ситуации.

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2023 году

Обычно данную выплату получают женщины сразу после окончания декретного отпуска. Но уйти в отпуск по уходу может другой близкий родственник, например, отец или бабушка.

Для получения отпуска и пособия необходимо написать заявление по месту работы. В течение трех дней работодатель пересылает заявление в ФСС, в течение следующих 10 рабочих дней на карту работницы поступает первая выплата. Дальнейшие выплаты производятся ежемесячно с 1-го по 15-е число.

Выплату производят ежемесячно, ее размер составляет 40 процентов от среднего заработка в 2021-2022 годах. Годы можно заменить, если это позволит увеличить выплату. Данное пособие имеет минимальный и максимальный размер.

Минимальная выплата до 31 января 2023 года составляет 7 677,81 руб. плюс районный коэффициент, если он имеется в регионе. С 1 февраля пройдет индексация, которая увеличит минимальное пособие.

Максимальная выплата зависит от лимитов по взносам на ВНиМ, поэтому ее можно рассчитать уже сейчас. В 2023 году максимум составит 33 281,80 руб. в месяц, если у работницы не было замены лет.

Пособия по беременности

Пособие по беременности и родам:

Размер	581.73 руб. + районный коэффициент.
Необходимые документы	Заявление о назначении пособия. Больничный лист из женской консультации. Если уволили в связи с ликвидацией фирмы, пособие можно получить в Собесе, для чего нужно встать на учет на бирже труда.
Кому положено?	Работающим женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Женщинам, находящимся на военной службе по контракту в качестве рядовых и лиц начальствующего состава. Женщинам, которые обучаются на очном отделении в образовательных учреждениях. Женщинам, которые уволены в связи с ликвидацией организации, прекращением деятельности в качестве ИП, прекращением полномочий частными нотариусами или статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности лицами, чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации и лицензированию.
Куда обращаться	По месту работы; В органы социальной защиты населения по месту жительства

Для кого размер выплат с 1 января 2023 года увеличится

В первую очередь в выигрыше окажутся малоимущие беременные женщины. Раньше им выплачивали только 50 % прожиточного минимума, а с 2023 года можно будет претендовать на большее — 75 или 100 % (если доходы семьи действительно низкие).

Также это плюс для некоторых семей, в которых детям не исполнилось 3 года. Сейчас выплаты есть только на первого малыша, а на второго деньги можно получить из маткапитала. А за третьих и вовсе не во всех регионах что-то платят. А вот единое пособие с 1 января не будет учитывать очередность детей — деньги будут полагаться за каждого ребенка.

Также на детей до 3-х лет можно оформить сразу две выплаты — универсальное пособие и средства из материнского капитала (но если семья использовала маткапитал или планирует это сделать, то оформить вторую выплату не получится).

Выплаты матерям одиночкам в 2022 году красноярске

В пакет документов следует включить свидетельства о появлении на свет всех несовершеннолетних. Местные детские выплаты в Красноярском крае в 2022 году Региональная программа построена с использованием следующих понятия и ограничений:

При невысоком официальном заработке и для неработающих (через Соцзащиту) размер выплаты составляет: Для получения пособия в общем случае второй родитель должен предоставить справку о том, что он не ушел в отпуск по уходу за ребенком и не оформлял это пособие на себя. Логично, что для одинокой мамы такая справка также не требуется. Законодательство предоставляет преференции одиноким мамам в двух основных формах: Среди трудовых льгот женщина может рассчитывать на следующие: Существуют также региональные льготы и другие виды помощи.

Стандартный пакет документов

Все пособия поступают в заявительном порядке, органы социальной защиты проверяют основания для получения денег. Наиболее часто требуется:

• любые доказательства проживания вместе с детьми в Красноярском крае;
• справки о льготной группе заявителя, например:
  • свидетельство из медицинского учреждения о ранней постановке на учет;
  • о низких доходах за прошлый налоговый период;
  • о рождении ребенка;
  • о прохождении детьми учебы в регионе;
  • о поступлении в семью ребенка-сироты.
• подтверждение опекунства.

Меры социальной поддержки, предоставляемые уполномоченным органом в сфере социальной защиты населения

Меры социальной поддержки и льготы для граждан Красноярска и Красноярского края установлены несколькими региональными законами, в частности:

• Законом Красноярского края от 10 декабря 2004 г. N 12-2703 «О мерах социальной поддержки ветеранов», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-2703;
• Законом Красноярского края от 10 декабря 2004 г. N 12-2711 «О мерах социальной поддержки реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-2711;
• Законом Красноярского края от 10 ноября 2011 г. N 13-6418 «О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, подвергшихся воздействию радиации, и членов их семей», в дальнейшем по тексту — Закон N 13-6418;
• Законом Красноярского края от 10 декабря 2004 г. N 12-2707 «О социальной поддержке инвалидов», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-2707;
• Законом Красноярского края от 9 декабря 2010 г. N 11-5393 «О социальной поддержке семей, имеющих детей, в Красноярском крае», в дальнейшем по тексту — Закон N 11-5393;
• Законом Красноярского края от 30 июня 2011 г. N 12-6043 «О дополнительных мерах социальной поддержки беременных женщин в Красноярском крае», в дальнейшем по тексту — Закон N 12-6043

и другими.

Вышеприведенными законами установлены меры социальной поддержки и льготы для:

1. тружеников тыла (статья 2 Закона N 12-2703);
2. ветеранов труда (статья 3 Закона N 12-2703);
3. ветеранов труда края (статья 4 Закона N 12-2703);
4. пенсионеров (статья 4.1 Закона N 12-2703);
5. родителей и вдов (вдовцов) военнослужащих (статья 5 Закона N 12-2703);
6. реабилитированных лиц (статья 2 Закона N 12-2711);
7. лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий (статья 3 Закона N 12-2711);
8. отдельных категорий граждан, подвергшихся воздействию радиации, и членов их семей (Закон N 13-6418);
9. детей-инвалидов (Закона N 12-2707);
10. семей, имеющих детей (Закон N 11-5393);
11. беременных женщин (Закон N 12-6043).

Меры социальной поддержки и льготы предоставляются льготным категориям граждан, проживающим на территории Красноярского края.

Пособия на детей до 1,5 лет в Красноярском крае

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком:

Размер	2908.62 руб. + районный коэффициент (по уходу за первым ребенком); 5817.24 руб. + районный коэффициент (по уходу за вторым ребенком и последующими детьми).
Необходимые документы	Документы для работающих граждан: заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком; заявление о назначении пособия; свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию; свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию; справка с места работы (учебы) второго родителя о том, что она (он) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает данное пособие. Документы для неработающих лиц: заявление о назначении пособия; свидетельство о рождении ребенка; трудовая книжка с записью об увольнении; копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (для уволенных в период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет); сведения о среднем заработке, из которого должно быть исчислено указанное пособие; справка из службы занятости о неполучении пособия по безработице.
Кто получает	Гражданам, фактически осуществляющим уход за ребенком и не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающимся очно в образовательных учреждениях и находящимся в отпуске по уходу за ребенком).
Куда обращаться	В РУСЗН

Законодательные акты:

1. Статья 10 Федерального закона от 03.12.2012 № 216-ФЗ «О федеральном бюджете на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов».
2. Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».
3. Закон Красноярского края «О краевом бюджете на 2013 год и плановый период 2014-2015 годов».
4. Закон края от 09.12.2010 № 11-5393 «О социальной поддержке семей, имеющих детей, в Красноярском крае».
5. Закон края от 09.06.2011 № 12-5937 «О дополнительных мерах поддержки семей, имеющих детей, в Красноярском крае».
6. Ст. 6 Закона края от 11.12.2012 №3-876 «О ежемесячном пособии на ребенка».
7. Постановление Правительства Красноярского края от 27.12.2012 № 726-п «О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 13.10.2011 № 595-п «Об утверждении долгосрочной целевой программы «Развитие сети дошкольных образовательных учреждений» на 2012-2015 годы».
8. Долгосрочная целевая программа «Дети» на 2010-2014 годы
9. Приложение к Постановлению Правительства Красноярского края от 23 ноября 2009 г. № 600-п.
10. Приказ Министерства социальной политики Красноярского края от 21.04.2011 № 260-ОД «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги органами местного самоуправления по переданным полномочиям по назначению ежегодного пособия на ребенка школьного возраста».
11. Приказ Министерства социальной политики Красноярского края от 21.04.2011 № 258-ОД «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги органами местного самоуправления по переданным полномочиям по предоставлению ежемесячной компенсации расходов по приобретению единого социального проездного билета или оплате проезда по социальной карте (в том числе временной), единой социальной карте Красноярского края (в том числе временной) для проезда детей школьного возраста».
12. Приказ Министерства социальной политики Красноярского края от 21.04.2011 № 259-ОД «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги органами местного самоуправления по переданным полномочиям по предоставлению бесплатных путевок в детские оздоровительные лагеря и бесплатного проезда детям и сопровождающим их лицам до места нахождения детских оздоровительных лагерей и обратно».
13. Приказ Министерства социальной политики Красноярского края от 21.04.2011 № 261-ОД «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги органами местного самоуправления по переданным полномочиям по предоставлению бесплатных путевок на санаторно-курортное лечение».
14. Постановление Правительства Красноярского края от 28.06.2011 № 384-п «О правилах направления средств (части средств) краевого материнского (семейного) капитала и правилах подачи заявления о распоряжении средствами (частью средств) краевого материнского (семейного) капитала».
15. Закон края от 04.12.2008 № 7-2542 «О регулировании земельных отношений в Красноярском крае, в любое время со дня рождения ребенка, в связи с рождением которого возникло право на краевой материнский (семейный) капитал, до достижения ребенком возраста трех лет».
16. Приказ Министерства социальной политики Красноярского края от 14.01.2013 № 1-Н «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги органами местного самоуправления по переданным полномочиям по назначению единовременного пособия при рождении одновременно двух и более детей».
17. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».
18. Постановление Правительства Красноярского края от 20.09.2011 № 534-п «Об утверждении Порядка назначения и выплаты компенсации стоимости проезда к месту проведения медицинских консультаций, обследования, лечения, пренатальной (дородовой) диагностики нарушений развития ребенка, родоразрешения беременных женщин и обратно и перечня документов, необходимых для получения указанной компенсации».
19. Постановление Правительства РФ от 22 сентября 2008 г. № 709.

Какой размер МРОТ по Красноярскому краю в 2022 году

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц.

В 2021 году минимальный размер оплаты труда в РФ составлял 12 792 рубля, с 1 января 2022 года МРОТ был равен 13 890 рублей в месяц, а с 1 июня 2022 года эта величина повышена до 15 279 рублей. В итоге прибавка по сравнению с прошлым годом уже 2 487 рублей.

В субъекте РФ может быть установлена своя величина минимальной зарплаты, но не ниже федерального размера.

По Красноярскому краю с 1 января 2022 года размеры заработной платы, применяемой в целях расчета региональной выплаты, дифференцированы по территориям края с учетом установленных на соответствующей территории районных коэффициентов и процентных надбавок.

Для целей расчета региональной выплаты размеры заработной платы составляют:

✓ 36 114 рублей – в городе Норильске, в Таймырском Долгано-Ненецком муниципальном районе;

✓ 33 336 рублей – в Туруханском районе севернее рек Нижняя Тунгуска и Турухан, в Эвенкийском муниципальном районе севернее параллели 63° северной широты;

✓ 31 947 рублей – в Северо-Енисейском районе, в Эвенкийском муниципальном районе южнее параллели 63° северной широты;

✓ 29 169 рублей – в Туруханском районе южнее рек Нижняя Тунгуска и Турухан, в Кежемском районе;

✓ 25 002 рубля – в городах Енисейске, Лесосибирске, в Богучанском, Енисейском и Мотыгинском районах;

✓ 22 224 рубля – в остальных территориях края.

Меры социальной поддержки в связи с рождением и воспитанием детей

Единовременное пособие при рождении ребенка

Предоставляется

Куда обращаться

Размеры пособий, компенсаций

Законодательство

одному из родителей либо лицу, его заменяющему

по месту работы (службы) одного из родителей (лица, их заменяющего); в орган социальной защиты населения по месту жительства в случае, если оба родителя (лица, их заменяющие) не работают (не служат) либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях профессионального образования

Размер пособия с 01.02.2019

– 17479,73 руб. + районный коэффициент

В случае рождения двух или более детей пособие выплачивается на каждого ребенка!

Единовременное пособие при рождении в семье одновременно двух и более детей

Предоставляется

Куда обращаться

Размеры пособий, компенсаций

Законодательство

одному из родителей (лицу, его заменяющему) при рождении одновременно двух и более детей

Размер пособия с 01.01.2022 – 53983,60 руб. + районный коэффициент на каждого ребенка

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет

Предоставляется

Куда обращаться

Размеры пособий, компенсаций

Законодательство

матерям либо отцам, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матерям либо отцам, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящимся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящимся в отпуске по уходу за ребенком

по месту работы

Выплачивается в следующих размерах:

– неработающим гражданам:

– 3277,45 руб. + районный коэффициент по уходу за первым ребенком;

– 6554,89 руб. + районный коэффициент по уходу за вторым ребенком и последующими детьми;

– работающим гражданам:

40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;

– уволенным в период отпуска по уходу за ребенком, в период отпуска по беременности и дома, в связи с ликвидацией организации:

40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком (месяцу увольнения в период отпуска по беременности и родам).

Единовременное денежное пособие при рождении ребенка в 2019 году

В случае если оба родителя или опеку не имеют работы на момент рождения ребенка, то единовременная выплата производится органами социальной защиты.

1. по месту фактического жительства человека, подавшего заявление на ее получение.
2. по месту официальной регистрации лица, на которого она оформляется,

Таким образом, семья младенца имеет право принять решение, на кого из родителей оформить получение денежных средств, и где именно их получить.

Если один из родителей или опекун новорождённого предполагает получить единовременную социальную выплату по месту своего официального трудоустройства, обучения или контрактной службы, он обязан предоставить следующие бумаги:

1. документ, выданный по месту работы или учебы другого родителя, в котором указано, что пособие ему не выплачивалось (данная справка необходима, если другой родитель работает или проходит курс обучения),
2. заявление на получение положенной суммы денег,
3. свидетельство о рождении,
4. документ, выданный другому родителю управлением социальной защиты, в котором указано, что выплата на него не оформлялась (этот документ нужен, если другой родитель не имеет официального трудоустройства),
5. удостоверение личности, например, паспорт,
6. документ о регистрации новорожденного, который необходимо получить в ЗАГСе,
7. документ, выданный ЗАГСом, об основании внесения в свидетельство о рождении сведений об отце ребенка (эта справка необходимо, если мать новорожденного имеет статус матери-одиночки).

Материнский капитал в регионе

Красноярский капитал поступает на третьего и последующих детей и составляет 136 946 рублей. Право на МК имеют следующие группы граждан:

• матери с тремя и более детьми, если ребенок появился после 07.2011;
• мужчинам, если женщина по решению суда потеряла родительские права, погибла или пропала без вести.

Направить средства разрешено на определенные цели:

1. обучение детей;
2. покупка жилья;
3. реабилитация ребенка-инвалида;
4. покупка машины (одну на семью);
5. увеличение накопительной части пенсии матери;
6. ремонт электропроводки или печного отопления.

У граждан есть право направить деньги по нескольким направлениям одновременно, чеки рекомендуется сохранить.

Какие выплаты при рождении ребенка положены в 2020 году

Размер его составляет приблизительно 453 000 рублей.

Кроме того, женам мужчин, проходящих срочную службу, выдаются вспомогательные средства:

1. Ежемесячные платежи размером 11 100 рублей.
2. Единовременная выплата в размере 25 900 рублей.

Компенсация предоставляется в том случае, если малыш не получил места в детском садике.

Существует также программа «Молодой семье жилье». Рассмотрим ее условия:

1. Возраст до 35 лет.
2. Наличие справки о доходах.
3. Наличие недвижимости, площадь которой составляет до 15 кв. м. на одно лицо.

Участвовать в этой программе может не только семья, но и мать-одиночка.

Похожие записи:

• Форма Н-1: Акт о несчастном случае
• Какие пособия и выплаты от государства положены на третьего ребенка
• Как Отменить Приватизацию Земельного Участка